98% des entreprises veulent mieux capitaliser leurs savoirs internes mais n’ont pour la plupart ni processus d’offboarding, ni stratégie de valorisation des savoirs. La plateforme Thank you and Welcome permet de structurer, recueillir, conserver et partager les connaissances et témoignages des collaborateurs, sans contrainte de temps et de lieu. Nos clients (GRDF, L’Oréal, l’Occitane…) en ont fait un levier d’apprentissage et d’innovation, d’automatisation de leurs bases de connaissances, de gain de temps et d’énergie pour les équipes et donc de performance.
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